generatieverschillen zijn geen probleem, ze zijn informatie

Wanneer ervaren professionals en jongere collega’s elkaar niet begrijpen, ontstaat: ruis in communicatie, frustratie in teams, onduidelijkheid over verwachtingen, verlies van motivatie of talent.

Ik maak zichtbaar wat er onder de oppervlakte speelt. Zodat teams elkaar beter begrijpen, leidinggevenden effectiever begeleiden en HR beleid kan maken dat werkt in de praktijk.

Mijn aanbod

workshop, generatiedeskundige, verbinding, onderwijs en arbeidsmarkt, generatie z
meer workshops
generatiedeskundige, generatie z, verbinding, generatiespellen

GENERATIESPELLEN

 

“Spelenderwijs ontdekken teams, studenten en klassen hoe generaties elkaar beïnvloeden, versterken en soms misverstaan. Het spel opent gesprekken die anders niet gevoerd worden, veilig luchtig en tegelijk diepgaand.  Zo benutten we niet alleen elkaars talenten en perspectieven optimaal, maar bouwen we ook duurzame bruggen tussen generaties, die bijdragen aan groei, ontwikkeling en toekomstbestendige organisaties en leeromgevingen.
meer Generatiespellen

 

Waar ik organisaties mee verder kan helpen

“Het zichtbaar maken waar generatieverschillen botsen, welke patronen samenwerking blokkeren en wat talentverlies veroorzaakt.”

“ Het vertalen van patronen naar leiderschap, beleid en praktijk zodat organisaties begrijpen wat écht moet gebeuren.”

“Het begeleiden van gesprekken, keuzes en verandertrajecten zodat organisaties duurzame verbetering realiseren.”

Waar mensen, generaties en talent samenkomen.

generatietalent brengt

Overzicht, Inzicht en Richting

Ik ben Marloes Janknegt, bruggenbouwer, veranderbegeleider en generatiedeskundige. Ik werk op het snijvlak van mens, organisatie en systeem. Mijn kracht: patronen zichtbaar maken, keuzes confronterend en constructief begeleiden en duurzame verandering realiseren.

Ik begeleid organisaties in het benutten van de vernieuwingskracht van jongere generaties — zodat teams toekomstbestendig worden.

Altijd met oog voor mens én systeem. Altijd gericht op duurzame verandering

Bij Generatietalent werk ik praktisch, helder en doelgericht. Mijn aanpak bestaat uit:

  • advies & begeleiding bij generatievraagstukken
  • workshops en programma’s voor onderwijs en organisaties
  • generatiespellen als krachtig middel voor inzicht en dialoog
  • coaching, ondersteunend binnen bredere trajecten

Organisaties:

ROC van Twente, SBB, Werkplein Twente, werkgevers, Artez, VOTA, Zone College, 

 

 

Meer over GeneratieTalent

ROC van Twente

Wat heeft het team genoten van je workshop afgelopen dinsdag, ze hebben het er nu nog over!

Artez

Och, heb je even, zou ik bijna zeggen. Zeer enthousiast was het team over jouw bijdrage, iedereen werd ‘aangezet’ om vanuit de ‘generatie-invalshoek’ te kijken naar de uitdagingen die we tegenkomen. Ik moet zeggen dat ik mezelf, zowel vanuit werkrol als privé, al een paar keer ‘dat is de generatie’ heb horen zeggen sinds de sessie 😉 
Het hoofd van onze opleiding, de collega die rechts van mij zat, gaf aan dat ze je steengoed vindt, met veel kennis van zaken en ook je laagdrempeligheid werd erg gewaardeerd. 

ROC van Twente – Inspiratiesessie Twents aansluit Netwerk

Wat een mooie middag heb je georganiseerd betreffende het welzijn van studenten!

Mijn complimenten hoor! Het centrale deel was zeer interessant en Marloes Janknegt heeft een schitterende presentatie gehouden over de generaties en met name generatie Z.